La formazione obbligatoria “Cantieri” per Datori di Lavoro e Dirigenti

La gestione della sicurezza nei cantieri temporanei o mobili è da sempre uno degli ambiti più complessi della prevenzione sul lavoro. La presenza di più imprese, la variabilità delle fasi operative e le interferenze tra lavorazioni rendono indispensabile una preparazione specifica e aggiornata per chi ricopre ruoli decisionali.

Con il nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 la formazione per la sicurezza nei cantieri ha assunto un ruolo ancora più centrale, soprattutto per i Datori di Lavoro e i Dirigenti delle imprese affidatarie.
L’Accordo ha infatti introdotto il modulo integrativo “Cantieri”, rendendo esplicito un obbligo formativo che in passato era spesso affrontato in modo disomogeneo.

La formazione come strumento di prevenzione

Nei cantieri, la sicurezza non può essere gestita solo attraverso documenti e adempimenti formali. È il risultato di scelte organizzative, di coordinamento tra soggetti diversi e di una corretta lettura dei rischi nelle varie fasi di lavoro.

In questo contesto, la formazione dei Datori di Lavoro e Dirigenti assume un valore strategico. Non si tratta semplicemente di conoscere la normativa, ma di:

• comprendere il proprio ruolo nella gestione complessiva del cantiere;
• saper leggere e verificare i Piani di Sicurezza e Coordinamento (PSC);
• valutare la congruenza dei Piani Operativi di Sicurezza (POS) delle imprese esecutrici;
• intervenire in modo efficace nel coordinamento delle attività e nella prevenzione delle interferenze.

Il modulo integrativo “Cantieri” nasce proprio per trasformare questi obblighi in competenze operative.

Il quadro normativo: cosa prevede l’Accordo Stato-Regioni 2025

Dal punto di vista normativo, il modulo integrativo “Cantieri” dà piena attuazione all’art. 97, comma 3-ter del D.Lgs. 81/08, che impone alle imprese affidatarie di garantire una formazione adeguata ai propri Datori di Lavoro e Dirigenti in relazione alla sicurezza nei cantieri temporanei o mobili.

L’Accordo Stato-Regioni 2025 ha chiarito in modo puntuale:

• chi deve frequentare la formazione;
• quante ore sono previste;
• quali contenuti minimi devono essere affrontati.

Il modulo ha una durata di 6 ore ed è uguale per Datori di Lavoro e Dirigenti.
Si tratta di una formazione integrativa, che si aggiunge ai corsi base già previsti:

• 16 ore di formazione base per i Datori di Lavoro;
• 12 ore di formazione base per i Dirigenti.

I corsi Mega Italia Media per la formazione nei cantieri

Per supportare aziende e professionisti nell’adeguamento alle novità introdotte dall’Accordo Stato-Regioni 2025, Mega Italia Media propone corsi dedicati al modulo integrativo “Cantieri”, rivolti ai Datori di Lavoro e ai Dirigenti delle imprese affidatarie.

I percorsi formativi sono progettati per:

• garantire la conformità ai requisiti normativi;
• offrire contenuti chiari, strutturati e orientati alla pratica;
• consentire la fruizione in modalità online, favorendo flessibilità e continuità operativa.

Una formazione solida e ben progettata rappresenta oggi non solo un obbligo normativo, ma un vero strumento di supporto alla gestione sicura ed efficiente dei cantieri. Scopri i corsi!

• Datore di Lavoro - Modulo Aggiuntivo Cantieri – 6 ore

Il corso risponde al nuovo obbligo formativo introdotto dall'Accordo Stato-Regioni 2025 per i Datori di Lavoro delle imprese che operano nei cantieri e approfondisce le specificità della gestione della salute e sicurezza nei lavori temporanei o mobili.

• Dirigenti - Modulo Aggiuntivo Cantieri – 6 ore

Il corso risponde al nuovo obbligo formativo introdotto dall'Accordo Stato-Regioni 2025 per i Dirigenti delle imprese che operano nei cantieri e approfondisce le specificità della gestione della salute e sicurezza nei lavori temporanei o mobili.